Вход на сайт
Пользователь/Kullanıcı:  
Пароль/Şifre:
 Запомнить / Beni hatırla
Регистрация / Üye olun
Забыли пароль? / Şifremi Unuttum


 

 

 







 

 

 

вернуться »


Условия работы иностранных лиц в Турции

Напечатать

 Закон №4817 О предоставлении иностранным гражданам разре?ения на работу был опубликован в Официальной газете 6 марта 2003 года. Закон регулирует три ?ирокие категории видов разре?ений на работу: 1). Для работников определенных предприятий – срочные и бессрочные разре?ения на работу, 2). Независимые разре?ения на работу, 3). Особые разре?ения на работу.

Закон регулирует предоставление разре?ений на работу 1). на определенный срок для работников определенного предприятия, 2). при выполнении определенных условий, на неограниченный срок.

«Срочное разре?ение на работу» выдается на срок не более одного года, в соответствии со сроком вида на жительство иностранного гражданина или в соответствии со сроком службы, с условием работы на определенном предприятии и в рамках определенной профессии. После окончания срока действия годового разре?ения, для работы на том же предприятии или в рамках той же профессии можно продлить разре?ение на работу на три года, трехлетнее разре?ение на работу можно продлить на срок до ?ести лет при условии работы в рамках той же профессии или у определенного работодателя.

Лица, которые официально и непрерывно прожили в Турции не менее восьми лет, или работали в Турции официально в целом не менее ?ести лет, имеют право на получение бессрочного разре?ения на работу вне зависимости от состояния рынка рабочей силы и без ограничений в отно?ении предприятия, профессии, собственности или местонахождения.

Граждане иностранного государства, которые официально и непрерывно прожили в Турции в течение не менее пяти лет, но не являющиеся сотрудниками определенного работодателя, имеют право на получение «независимого разре?ения на работу».

В Статье 8 соответствующего закона приведены условия для выдачи «особого разре?ения на работу» определенным лицам, указанным в данной статье. Разре?ение на работу, выдаваемое таким лицам, отличается от разре?ений, выдаваемых сотрудникам и независимым работникам, так как выдается на неограниченный срок.

?ностранные граждане имеют право подавать заявления о разре?ении на работу в представительства Турецкой республики, расположенные на территории страны их происхождения или проживания. Представительство Турции передаст пакет документов с заявлением в Министерство труда и социального обеспечения.
Если в результате подачи заявления Министерство предоставляет заявителю разре?ение на работу, необходимо в течение девяноста дней обратиться в соответствующее представительство для получения рабочей визы (визы на въезд в страну).

?ностранные граждане или работодатели, которые получили вид на жительство на срок не менее чем ?есть месяцев, и у которых этот срок еще не закончился, имеют право подать заявление напрямую в Министерство труда и социального обеспечения. При подаче такого заявления и после получения разре?ения на работу, подавать заявление на рабочую визу уже не нужно.

Заявление о продлении разре?ения на работу можно подать в Министерство социального обеспечения не позже, чем за 15 дней, и не рань?е, чем за 2 месяца до окончания срока действия текущего разре?ения.

Если вопрос о выдаче разре?ения на работу ре?ен положительно и заявление было подано за пределами Турции, необходимо сначала получить рабочую визу, если же заявление было подано на территории Турции, можно сразу обратиться в соответствующее районное отделение полиции и получить вид на жительство.

Если вопрос о выдаче разре?ения на работу ре?ен отрицательно, заявитель имеет право опротестовать ре?ение Министерства в течение тридцати дней после того, как ему было официально выдано ре?ение об отказе в выдаче разре?ения на работу. Если Министерство отклонит апелляцию, можно обратиться в административный суд.

?нженеры, которые являются гражданами иностранных государств и будут работать в Турции, обязаны зарегистрироваться в Палате архитекторов и инженеров Турции. Для произведения регистрации они должны подтвердить свой диплом о выс?ем образовании в Совете выс?его образования.


 

 

 

 

 

tarkan-sevdanin_son-vurusu_suat_atesdagli_mix

 

 

http://www.libarus.ru/